工作动态

会议现场

1月8日下午，农水所召开2018年度部门述职会, 副院长雷声出席会议，部门全体职工参加了会议。

会上，部门职工结合年初制定的年度发展目标，围绕个人在“德、能、勤、绩、廉、法”等方面做了详细的年度总结汇报，并深刻剖析自身存在的问题和不足，以问题为导向提出了2019年度的工作目标与计划。

雷声在听取全体成员总结汇报后，对农水所上一年度目标完成情况和展现出的精神面貌给予了充分肯定。他表示，农水所全年较出色地完成了2018年初制定的年度重点任务，主要体现在“四有”上：一是科技服务项目有亮点，多点开花；二是科研课题、论文、专利有突破；三是团队成员积极主动有斗志；四是部门工作方法有改善。为进一步适应不断发展的新形势和机构改革的需求，他提出了三点建议：一是要明确部门定位、找准发展方向，提升核心竞争力；二是要提高技术支撑和服务水平，把好项目质量关；三是要加强部门文化建设，采取多种多样的激励机制，激活部门活力。

会上，全体参会人员还就农水所发展定位、面临的困难与挑战、如何抓住时代机遇等方面展开了热烈的讨论。